2019 년에 강원 랜드 슬롯 머신에 합류 한 젊은 직원들의 컬렉션은 직업을 찾는 사람들에게 친숙합니다.
Yamazen의 매력, 그의 작품의 성취, 그리고 그가 실제로 일할 때만 볼 수있는 이상적인 미래 비전..
5 명의 컬러 필터를 통해 5 명이 풀려났습니다.
읽기가 끝나는 순간, 당신은이 노인들과 함께 일하고 싶다고 느낄 것입니다.
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Sugihara Yusaku
Yusaku Sugihara
Total Factory
솔루션 지점 판매
Ueda Yuwa
Yui Ueda
Machinetics Division Sales
Kaji Keisuke
Keisuke Kaji
Machinetics Division Asean Machinery Division
태국 (방콕 거주자)
Sumino Minen
Minori Sumino
Sumitomo Corporation 마케팅 부서
전략 계획 사무소
Sawaguchi Takuma
Takuma Sawaguchi
정보 시스템 부서 EPR 프로모션 부서
자체 제품뿐만 아니라 외부 강원 랜드 슬롯 머신를 다룰 수있는 거래 강원 랜드 슬롯 머신가되기를 열망합니다. 그 중에서 Yamazen은 처리 할 수있는 다양한 제품을 보유하고 있으므로 현재 보유하고있는 강원 랜드 슬롯 머신뿐만 아니라 귀하에 따라 새로운 제품을 개발할 수있는 능력과 같이 무한한 가능성이 있다고 생각했습니다.
나는 실제로 승무원이나 제조업체가되는 것을 목표로하고있었습니다. 그러나 나는 좋은 결과로 축복받지 못했습니다 ...
그는 결국 사람입니다. 나는 금융 강원 랜드 슬롯 머신로부터 구인 제안을 받았으며 한때 구직에서 정지되었지만 Yamazen으로부터 구인 제안을받은 친구의 권고에 따라 선발 과정에 참여했습니다.
나는 강원 랜드 슬롯 머신에 합류한다는 아이디어와 동일합니다. Yamazen과 광고 대행사라는 두 강원 랜드 슬롯 머신와 어려움을 겪고있을 때 채용 담당자는 "직원을 만나고 나서 걱정했다면 어떻게해야합니까?"
나는 전자 레인지를 사용하여 Yamazen에 대해 어떻게 든 알았습니다. 그 당시 나는 그것을 제조업체 로서만 인식했으며, 마지막 인터뷰에서 나는 "해외에서 가전 제품을 판매하고 싶다"고 말했다.
나는 해외에서 공작 기계를 판매하는 부서에 속합니다. 특정 세부 사항에는 현지 직원과의 긴밀한 연락, 공장으로의 선적 배치 및 제품 수출이 포함됩니다.
TFS 지점은 공작 기계, 장착 부품, 자동화 시스템 등을 제조업체 및 공장에 직접 제안하고 모든 문제를 해결하는 것이 TFS 지점의 작업입니다. 우리의 모든 고객은 디자인 및 개발 분야의 전문가였으며, 새로운 직원이었을 때 대화를 따라갈 수 없었고 어려움을 겪을 수 없었습니다.
직무 설명은 Sugihara와 유사하지만 공장이나 제조업체가 아니라 소매 업체가 아니라 고객입니다. 공작 기계는 판매하기가 쉽지 않습니다.
"마케팅 부서"라고 말하지만 작업 내용은 다양합니다. 성취 자료 창출부터 총회, 캠페인 계획 관리, 비서 업무 및 교육 준비 및 관리에 이르기까지 모든 것이 같은 부서 내에 있습니다.
우리의 임무는 그들의 업무를 수행하기 위해 각 직원을 지원하는 것입니다. 그는 네트워크 관리 및 서버 관리, 무단 액세스 및 비밀번호 유출과 같은 위험 관리, 비즈니스에 사용되는 시스템 운영 및 유지 보수와 같은 인프라 유지 관리를 담당합니다.
제 목표는 강원 랜드 슬롯 머신에 가입 할 때부터 해외 판매를 시작하는 것입니다. 영업 부서 및 마케팅 부서에서 근무한 후, 저는 4 년째에 갈망했던 영업을 담당 했으므로이 경험을 내 자신의 경험으로 만들고 싶습니다.
앞으로 도전하고 싶은 두 가지가 있습니다. 첫 번째는 현장에서 요청과 문제를 제대로 이해하고 현장에 대한 적극적인 조치를 취하는 것입니다.
강원 랜드 슬롯 머신에 합류 한 이래 수많은 상사와 선배들의 지원을 받았습니다. 앞으로 나는 일을 통해 모든 사람을 점차적으로 상환하고 싶습니다.
이제 그는 해외 고객을 일본 제조업체와 연결하는 코디네이터와 같습니다. 그러나 해외 고객과 직접 상호 작용할 기회가 없기 때문에 앞으로 해외 고객을 만나서 국내 제조업체와의 우정을 심화시키기 위해 적극적으로 노력하고 싶습니다.
귀하가 담당하는 고객과 비즈니스를 개발하려면. 우리는 규모를 확장하는 프로세스를 묘사하고 목적에 맞는 제품과 계획을 제안하고자합니다.
매력적인 분위기는 즉시 이해하지 못하는 것들에 대해 이야기하고 무엇이든 이야기 할 수 있다는 것입니다. 각 직업에 대한 나의 생각과 의견을 듣고 받아들이는 따뜻한 상사와, 직장에서 걸려 넘어 질 때 생각하고 해결책을 안내하기 위해 함께 일하는 친절한 선배들이 있습니다.
나는 반 친구들이 많고 친한 친구입니다. 강원 랜드 슬롯 머신의 유도 행사 후, 며칠 동안의 훈련 캠프가 있으며, 그룹 작업을 통해 나는 동지애에 대한 감각을 깊게하고 떠날 때까지 나는 모든 사람에게 완전히 익숙했습니다.
예기치 않게 자유롭고 유연한 조직입니다. 특히, 내가 일하는 TFS 지점은 프로젝트 규모, 우리가 처리하는 제품 및 각 직원의 전문 분야 측면에서 다양하므로 같은 부서에서 온 것이라고 믿기가 어렵습니다.
나는 각 직원이 큰 재량을 가진 것과 동일합니다. 당신은 베테랑이든 청소년이든, 당신은 당신이하고 싶은 일을하고 다른 사람들로부터 지원을받을 수 있습니다.
저에게는 거래 강원 랜드 슬롯 머신와 제조업체의 두 얼굴이있는 것은 큰 문제입니다. 많은 고객들이 "야만젠, 홈 어플라이언스"로 인식되므로 특히 일본에서는 "Yamazen, 팬"과 같은 대화 주제가 확산되는 경우가 있다고 생각합니다.
그런 의미에서, 내 임무 중 하나는 사람들이 Yamazen 브랜드 (= Yamazen)에 대해 배우게하는 것입니다. 예를 들어, Juiri Business Division의 캠페인 프로젝트에서 홈 장비 부서의 제품은 방문자를위한 선물로 선정됩니다.
Yamazen의 강점은 넓은 비즈니스 분야이기 때문에 다양한 각도에서 제안 할 수 있다는 것입니다. 다양한 부서에 할당 된 이점을 활용하고 함께 협력하여 부서간에 더 협력하고 싶습니다.
Job Hunting은 강원 랜드 슬롯 머신를 여행하고 업계를 알고, 직원들과 인생에서 가장 많이 상호 작용할 수있는 귀중한 기회입니다. 처음에는 다양한 산업을보고 지평을 넓히는 것이 좋은 생각이라고 생각합니다.
직업을 찾을 때 항상 잘 진행되는 것은 아닙니다. 그러나 귀찮게하거나 화를 내지 말고 "이 강원 랜드 슬롯 머신가 나와 관련이 없다는 열정으로 최선을 다하십시오.
직업을 찾을 때 강원 랜드 슬롯 머신가 선택하지 않고 강원 랜드 슬롯 머신를 선택하는 정신으로 일자리를 찾으십시오. 주인공은 자신입니다.
저는 거래 강원 랜드 슬롯 머신 및 광고 대행사의 구직에 집중하고 있었지만 공동 정보 세션에서 재무 및 제조업체에 대해 들었을 때 흥미로 웠으며 한 가지해야 할 일은 업계 나 직무 유형을 좁히지 않고 강원 랜드 슬롯 머신를 비교하지 않고 강원 랜드 슬롯 머신를 결정하는 것입니다. Job Hunting은 실제로 일하는 직원들로부터들을 수있는 매우 귀중한 기회입니다.
강원 랜드 슬롯 머신 나 브랜드 파워의 규모에 따라 자신의 번창하는 진전을 이룰 수있는 곳이 있다는 느낌으로 일자리를 찾으십시오. Yamazen과 함께 일자리를 찾을 수있어서 진심으로 감사드립니다. 그는 자신의 방식으로 일할 수 있다고 생각했습니다.
